相比于之前,里面已经变了模样。规划分割已经完成,桌椅变得井井有条,里面添加了一些绿植,一派生机勃勃。
看了一遍,听着卫旭介绍,任长风点点头表示认可。
三人来到办公室,里面有两张桌子,可以用来办公,也可以用来接待。目前这里面只有卫旭自己,任长风的位置空着,姚宇光则是在外面有专属的位置。
趁着还没有上班的这段时间,两人分别给任长风做了一次汇报。之前用邮件做过汇报,现在是当面沟通,有问题当面解决。
目前公司的在职人数是7个人,这几天凭借着自己的关系,又招来2人,都是在姚宇光的手下,做研发工作。
公司里的7个人,开发工作岗位已经有4个,再加上任长风半个,卫旭的半个,总共5个半。人力和运营一个,再加上卫旭和任长风两人的管理算一个。
这样的配置,闻文就是一人兼任多职,除了研发的事情和管理公司运作的事情,剩下的大都是她做。
至于财务,已经约了几个,今天会过来面试。
“现在的研发进度安排是在5月底交付出来一个上线的版本,还有两个多月的时间。”
“研发有什么解决不了的问题跟我说,咱们一起集思广益。”
“现在做的是把你编写的那部分的代码从单机版改为服务版,再新增一部分功能。咱们先发布一版,剩下的功能做升级。”
“没有问题,核心功能要实现,这是咱们公司以后要发展的根本。以后的商业模式会依据核心功能来展开。”
因为几人已经讨论过公司发展的模式和重点在哪里,自然知道任长风此时说的意思。
聊完研发,开始聊公司的发展。
卫旭跟任长风做了一个预算汇报。
“当时咱们预计这100万可以满足一年,现在来看大概可以用7个月左右的时间。软件发布后,不算人力成本,服务器成本会增加很多。”
“上次咱们过来谈入驻的时候,关经理不是说企业遇到困难的时候,尤其是资金困难的时候,他们可以帮助拉投资?”
“对的,咱们现在也要未雨绸缪,提前做好准备。”
“嗯,旭哥考虑的很对。那就等5月底的软件发布后,看具体的成绩如何,好的话咱们就启动公司融资。”
做这种面向大众的软件是比较烧钱的,尤其是前几年没有盈利的时候。任长风知道不能只靠自己输血,即使把现在所有的钱投入进来,也不会撑到有盈利。
所以最好的选择就是给公司融资,用投资人的钱来发展公司,做到多赢的局面。
京城的公司不像岛城的公司,那个是以各个项目为驱动的,自己是乙方,服务于甲方爸爸。完成一个项目,就可以收到一个项目的钱。如果遇到资金拖欠,那么对不起,任长风这里有多种套餐可以选择。
包括但不限于每天做噩梦,出门被车撞,突然发疯,自己举报等等。
对于岛城的公司,可以说几乎都在掌控中。
但是京城的这家公司,就是另外的一种发展模式。所以要做好软件,搞好商业模式,以后拉投资进来。
卫旭听到后,“好,那就把融资作为一个选项,接下来就看宇光你们啦。”
“人招来,进度没有问题!”
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