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第37章 当做新王登基的礼物（第2页）

叶瑶瑶见杨乾并没有改变想法，也就没有再劝，点头答应了下来。

杨乾在公司具有绝对的话语权，如果他一意孤行，没人能拦得住他。

杨乾也不在意，转头又对林素雪说道：“人力资源部等这批高端人才来公司后，全力配合他们招募科研人员。”

之前杨乾只招募了100名5积分的人才，昨天看完规划书后，觉得这点人才还是不够用。

于是又花费了3000积分招募了500名5积分科研人才，以及100名科研管理人才。

前者只要带领技术团队对技术研发进行攻关研究，后者则是统筹管理各个科研项目，保证所有项目研发有序进行。

他还没有招募工业产业化人才，因为还没到那一步。

之前觉得系统在技术资料上很大方，收费都很便宜，现在发现花销最大的不是购买技术资料，而是系统人才招募。

手里本来宽裕的积分，才几天时间就所剩无几了。

回头还要招募很多制造产业管理方面的人才，手上剩下的那点积分估计都不够用。

说完这些，杨乾让他们回去好好看看这份规划书。

散会后，叶瑶瑶跟着他来到办公室，说道：“老板，s公司那边已经强烈要求和我们重新开展谈判。”

“看来他们感受到了巨大的市场压力了！”杨乾笑道。

这并不意外，天权技术公司太狠了，如此短的时间内，就将国内外的办公软件系统市场吃的差不多了。

为了避免收购夜长梦多，他们必须要尽快拿到结果。

他们无法承受这块业务带来的损失，毕竟这块业务占他们公司总营收的30以上。

这段时间，股价也是不断下降，要不是投资者觉得s公司一旦收购成功，不仅不会损失这块收入，还能再创新高。

所以还有很多投资者正处于观望阶段。

到目前为止，天权技术公司没有向外界透露任何数据，大家只知道很多人使用了他们家的产品。

但到底有多少人使用，又有多少人付钱，外界了解的情况都很模糊。

同行虽然知道他们大概占领了多少用户比例，但依然不知道有多少用户购买了服务。

所以s公司并不了解天权技术公司的营收情况，依然自信4500亿美刀足以完成收购。

“先拖着，估计这几天有关部门应该会发布禁售令。”杨乾说道。

虽然这是他的预估，但真没发生的话，现在天权技术公司也不怕和s公司翻脸，到时候直接拒绝收购就行了。

叶瑶瑶听到这么说，也就答应了下来。

然后又说了一个消息，“银山公司准备打算出售他们的办公软件业务，我们要不要收购过来？”

本来他们这块业务赚钱也不算特别多，加上又受到天权技术公司的挤压，已经没有翻盘的希望了。

在还有点价值的时候卖出去，才是最正确的做法。

“你派人去和他们接触一下，如果价格合适就买下来吧，就当我们终结办公软件市场的旧时代，迎来我们这个新王者的礼物。”

杨乾的话，让叶瑶瑶既兴奋也感慨。

新王登基，浮尸万里！

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