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第4章（第2页）

新老板上任第一天，镁尔代娱乐公司召开了第一次高层员工会议。

说是高层，其实算上老板徐舒宁，保镖梅谦外，公司目前只有五名“高层”。

分别是已转正财务主管包琼，临时人事主管赵步蹈，临时IT主管纪树斋，临时宣传主管凌烨吉，以及临时策划主管晁图。

其他几名高层和包琼一样，因为镁尔代公司高层接连跳槽后，各部门群龙无首，只好矮子里拔将军，让他们几个担任临时主管。

镁尔代娱乐公司的情况很不乐观，公司里的员工走得差不多了，曾经与镁尔代签约的网红明星们，也都找好下家，一个不留。

徐舒宁现在接手的镁尔代，俨然是个空壳娱乐公司。

当然，徐舒宁并不在意。

在第一个“天道直聘APP”的任务完成后，他收到第二个任务。

【天道直聘APP】：招聘50名修真界应届毕业生，并落实岗位。（进度050）

收到任务的徐舒宁，点开最底层“人才招聘”的栏目。他的招聘方式简单粗|暴。

筛选完“修真界应届毕业生”后，徐舒宁开始按照“薪资要求”，由高往低开始排序。

没一会儿，徐舒宁就找到了“心仪”的员工们。

受到三界灵气复苏的影响，近几年从各大宗门毕业的修真者数量越来越多，但修真界工作岗位有限，所以今年找不到工作的应届毕业修真者数量达到新的高峰。

而合欢宗今年的应届毕业生人数高达50名，可这50名弟子，没有一名找到工作。

虽然合欢宗的弟子们能力优异，可在修真界里，他们是所有应届毕业生中，出了名的薪资要求最高、干活规矩最多的。

换做从前，修真界缺人时，合欢宗弟子能找到工作。

只可惜，现在不同于往日，修真界人口大爆|炸，没有一位修真界老板愿意“伺候”合欢宗出来的“祖宗”们。

修真界的老板们不喜欢合欢宗的弟子，可徐舒宁不同。

财大气粗、迫切渴望花钱的徐舒宁，他最喜欢薪资要求高、干活规矩还多的员工了。

没有什么规矩，是钱解决不了的！这50名合欢宗弟子，他全收了！

完成招聘任务的徐舒宁，对着手机屏幕露出满意的微笑。

可“天道直聘APP”任务完成的铃声并未响起。

因为，徐舒宁还需要给这50名合欢宗弟子，落实工作岗位。

“叮咚”。

徐舒宁手机跳出万度搜索随机推送的百家号文章——“震惊！近期娱乐圈大动荡！国家禁止粉丝花钱投票后，如火如荼的选秀综艺直接被腰斩？！无数娱乐公司破产，老板跪地痛哭！”

徐舒宁轻声：“选秀综艺？”

会议上，正兢兢业业介绍着公司未来发展计划的策划主管晁图，耳朵竖起。

前几年，选秀节目在娱乐圈行业办得如火如荼。无数粉丝为了让自己喜欢的素人练习生顺利出道，重度氪金天天打投。最夸张的情况下，粉丝们为个人练习生一夜集资可达上百万。提供选秀节目平台的主办方娱乐公司，更是赚得盆满钵满。

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